转作风——奔着问题去 多到基层去

近段时间，市纪委监委全体干部出动，分别到镇街道走家串户。市纪委主要负责人说：“坐在办公室里等不来全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的好结果，必须深入基层，奔着问题去！”

2023年，进一步密切纪检监察干部与群众的关系，提高群众对纪检监察工作的感受度、满意度，推动全面从严治党向基层一线延伸。分为7个小组，每组由1名委领导带队，配一组业务科室干部，分批次深入全市各社区办公场所或居民家中，以纪检监察干部进社区入户走访方式，通过开展“纪听民声”察民情、“带信走访”化积案、“纪法宣讲”送清廉、“问题线索”寻踪迹等系列走访活动，发现群众身边的不正之风和腐败问题，将问题矛盾化解在最基层。

“平常总认为自己就是一个小小干部，喝点小酒，串串门，不成问题。镇纪委书记促膝而谈，让我又惭愧又流汗，没想到吃喝背后还有这么多风险。”艾比湖镇巴某深有感触，今后要严守纪律规矩。

此前，市纪委常委、巡察办负责人针对阿拉山口市近年来公车私用的党员干部人数较多的问题，以案说纪释理。

“促膝而坐，面对面交心，在轻松温馨氛围中接受廉政教育，这种形式接地气，我们喜欢。金港社区书记杨文娟说，“纪委干部把公车私用的风险、危害掰开揉碎，讲得深说得透，进了我们的心里。”

监督不越位，也不缺位。为防止干部走访入户工作失真走形，市纪委监委建立了问题研判、分级处理、定向反馈等机制，对党员群众反映的问题，能帮忙协调解决的当场协调解决；不能解决的梳理成问题清单，立足“监督再监督”职责定位，督促职能单位履职尽责加以整改；涉及党员干部不作为、乱作为等违纪问题的，坚决予以查处。

“由于综保区道路的原因，公交车每天2次运转，导致我们去综保区务工成了最大的困难。”

“金运社区惠大哥、李大哥等六人，在某建筑工作务工，开工前说好根据工作量每人每天300元-500元工钱，直至卫生清理工作结束，老板都一直未结清工资”。

……

走访中，党员、群众你一言我一语，敞开心扉谈实情、说问题。

群众看重的是实效。在监督推动下，职能部门积极履职，对公交车每天运转趟次正在协调解决方案；对惠大哥等六人工资问题已经由金运社区干部协调已解决……当市纪委监委干部将情况一一向居民进行反馈后，赢得了群众的真信任。

截至目前，已开展入户走访6次，7个社区，收集问题意见14个，现场协调解决问题8个，督促职能部门解决问题1个，群众回访满意度100%。

审核人：吾米提·阿不来提