擂台比武亮实招，创先争优促发展

为进一步提升社区为民服务水平，按照《阿拉山口市社区“强基础、提能力、促工作”大比武工作机制》要求，每季度开展一次社区干部大比武活动，由镇、街道轮流主办。4月4日，艾比湖镇、友好街道2023年第一季度社区“强基础、提能力、促工作”大比武由艾比湖镇主办在中铁社区如期举行。

本轮社区干部“大比武”，镇、街道7个社区各选派1名网格员、1名“全岗通”干部参赛。镇街双方采取交叉考核方式，通过实地走访、电话抽查、闭卷考试、开展“学习党的二十大，奋进新征程”主题知识竞赛四轮紧张激烈的角逐，14名参赛选手一决高下，最终金港社区叶尔扎提·托列吾荣获一等奖，友好社区万永徽、中铁社区巴达尔古丽·安迪力白克并列二等奖，金港社区帕热马、幸福社区努尔扎提·托列吾、友好社区妥爱国并列三等奖。

赛后，阿拉山口市党委常委、组织部部长、党校校长、综保区党工委委员吴楠对此次“大比武”活动进行了点评，强调今后要将“大比武”活动作为一项常态化活动，常比常抓，形成“比学赶超”的浓厚氛围，各社区要把开展“大比武”活动与社区日常工作有机结合起来，紧贴本职岗位、紧贴工作实际。要在熟练掌握工作规范、岗位职责上下功夫，在提高业务能力、服务水平上见实效，力争社区干部队伍的综合素质和服务水平得到整体提升。

通过开展“大比武”活动，激励先进、鞭策后进，针对能力不足、本领恐慌等问题，以比促学、以比促用、以比促建，表彰优秀，补足“短板”，同时进一步营造社区工作者比学习、赛业务、强技能、创佳绩的良好氛围，增强社区工作者的责任意识和服务意识，提高服务居民、化解社会矛盾和创新社会管理的能力，着力打造一支政治素质高、业务水平精、服务能力强的社区工作队伍，为基层治理体系和治理能力现代化建设提供有力保障。

审核人：达娜