对阿拉山口市政协三届三次会议
第08号提案的答复
尊敬的田蒙委员：
您提出的“关于建立山口市人才储备库的提案”已收悉，经研究办理，现回复如下：
为营造拴心留人氛围，树立事业留人、感情留人、待遇留人理念，阿拉山口市认真执行人才相关政策，创新人才管理方式，人才储备工作有条不紊，储备库人才相对丰富。
一是阿拉山口市先后制定完善《高层次和急需紧缺人才引进暂行办法》、《拔尖人才选拔管理办法（试行）》、《“柔性引才”工作办法（试行）》、《参照事业单位干部待遇选聘优秀聘用人员管理暂行办法》等人才引进政策，各类办法明确了引进各类人才的重点领域和相关人才项目，并给与购房优惠、配偶安置、子女就学等对应引才政策。
二是建立科学激励机制，创新人才培养。制定实施《阿拉山口市聘用人员职务任免与职级升降办法（试行）》《阿拉山口市参照事业单位干部待遇选聘优秀聘用人员管理暂行办法》，将优秀聘用人员纳入人才智库，作为后备力量进行培养，定期开展优秀聘用人员推优、晋升等工作，截至目前已有三级聘员4人、四级聘员、局长（主任）助理112人，五、六级聘员350余人。
三是落实暖心关爱举措，激发干部队伍新活力。认真做好事业单位工作人员公开招聘工作，积极鼓励我市编制外聘用人员报考本市事业编岗位，部分单位在临近国考之际组织开办“晚间辅导班”，以老带新针对基层业务、公务员基础知识等开展培训。自2021年起，累计招录新晋事业编98人，其中原为我市编制外聘用人员应试入编84人，占总人数85.7%。
四是对焦八大产业发展，大力引进重点人才。根据自治区“2+5”重点人才引进计划，我市走进企事业单位，大力宣传人才引进政策，2022年至今先后引进特聘专家3人，创新领军人才1人，获批资金累计275万元。
今后，我们将继续加强政策研究，激励引导广大基层专业技术人才及高层次人才立足岗位、扎根基层、务实贡献，积极推动阿拉山口市各项事业蓬勃发展。感谢您提出的宝贵建议！
特此回复。
阿拉山口市人力资源和社会保障局
2024年4月10日
单位地址：新疆博州阿拉山口市天山街8号
电话：0909-6998669
政务服务热线：0909-12345
邮编：833418
邮箱：zb@alsk.gov.cn
新公网安备 65270202000101号