为了深入贯彻落实自治州全面深化改革领导小组会议精神,阿拉山口市人社局认真落实开展“双随机、一公开”工作。现将有关活动情况汇报如下:
一、随机检查人员
杜伟:阿拉山口市人社局副局长
巴·小龙:阿拉山口市人社局劳动监察室科员
二、随机抽查的对象
阿拉山口鼎和贸易有限公司、阿拉山口丝路宝网络科技服务有限公司、阿拉山口新恒通国际货运代理有限公司等企业,阿拉山口市组织部等机关行政单位。
三、抽查方式
对以上用人单位采取现场书面审查检查,劳动保障监察机构通过随机抽取确定待查对象名单。
四、抽查的内容
(一)制定内部劳动保障规章制度的情况;
(二)与劳动者订立和解除劳动合同的情况;
(三)劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况;
(四)是否存在使用童工情况;
(五)支付劳动者工资情况;
(六)参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况。
五、抽查结果
(一)均按要求制定内部劳动保障规章制度;
(二)六家单位用工总人数为33人,与33名劳动者签订了劳动合同,劳动合同签订率100%;
(三)经抽查用工单位未发现劳务派遣行为;
(四)均未发现使用童工现象;
(五)均按时发放工资,无因拖欠工资上访行为。
通过此次随机检查,进一步提高了用人单位和劳动者的法律意识。使用人单位与劳动者进一步了解《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等劳动保障法律法规,使广大劳动者的合法权益得到了保障,也拉近了劳动监察与企业、劳动者的距离。